Stellenbeschreibung
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG • Bad Hersfeld, Berlin, Erfurt, Hagenow, Leipzig, Nürnberg, Satteldorf
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LEONHARD WEISS
LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 8.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.
Erfurt, Nürnberg, Bad Hersfeld, Berlin, Hagenow, Leipzig, Satteldorf
ab sofort
Unser Portfolio im Bereich Oberleitungsbau umfasst die Planung, Durchführung und Überwachung von Montagearbeiten im Netz der Deutschen Bahn. Im Rahmen großer Infrastrukturprojekte arbeiten wir eng mit den beteiligten Gewerken Ingenieurbau, Gleisbau, Straßenbau und Bahntechnik zusammen. Wir sorgen für eine fachgerechte und termingerechte Ausführung aller Arbeiten nach den technischen Vorgaben und Sicherheitsrichtlinien der DB.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die Organisation und Durchführung unserer Oberleitungsbauprojekte im Netz der Deutschen Bahn und überwachen deren fachgerechte Ausführung
- Sie sind verantwortlich für die Führung der gewerblichen Kollegen und die Koordinierung der Nachunternehmer sowie des Materialeinsatzes
- Sie stellen die technische Qualitätssicherung im Projekt unter Berücksichtigung von Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz (SGU) sicher
- Sie sind für das projektbezogene Berichtswesen und die Dokumentation verantwortlich
- Gemeinsam mit den Bauleitern stimmen Sie sich mit unseren Kunden ab, setzen die erforderlichen Anforderungen um und sind auf den Baustellen als erster Ansprechpartner präsent
Ihr Profil
- Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, z. B. als Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder Polier (m/w/d)
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und mehrjährige Erfahrung im Oberleitungsbau/Fahrleitungsbau bzw. im Fernverkehr der Deutschen Bahn
- Fundierte Kenntnisse der technischen Vorschriften und Arbeitsanweisungen im Fahrleitungsbau
- Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten, Organisationsgeschick, Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen sowie Teamgeist
- Bereitschaft zu deutschlandweiten Montageeinsätzen und Arbeiten im Freien sowie körperliche Belastbarkeit und Schwindelfreiheit
- Pkw-Führerschein der Klasse B und sichere Deutschkenntnisse (mind. B2)
Unser Angebot
Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit, Wellpass
Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance
- JobRad mit attraktiven Konditionen
Firmenwagen mit privater Nutzung
Stellen ID: 6682
Unsere Benefits
Zukunftssicher mit LEONHARD WEISS
Unbefristeter Anstellungsvertrag und keine Freistellung im Winter
Beteiligung am Unternehmensergebnis
LEONHARD WEISS beteiligt alle Mitarbeiter mit einer Prämie/Ergebnisbeteiligung am Unternehmenserfolg.
Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
Eine große Auswahl an Corporate Benefits
Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Auswärtstätigkeit
Verpflegungszuschuss bis zu 15,00 Euro/Tag, kostenlose Beförderung zur Baustelle und Auslösung bei Übernachtung 45,00 Euro/Tag
WAS MACHT LEONHARD WEISS ALS EINEN ATTRAKTIVEN ARBEITGEBER AUS?
Die Wertschätzung und Anerkennung aller Mitarbeiter hat bei LEONHARD WEISS einen hohen Stellenwert und ist uns wichtig. Denn nur wer zufrieden und motiviert ist, kann Höchstleistungen erbringen. Aus diesem Grund hinterfragen wir ständig, wo wir uns noch weiter verbessern können. Bereits seit vielen Jahren bewegen sich die LEONHARD WEISS–Leistungen deutlich über dem Tarifvertrag der Bauindustrie. Doch das genügt uns noch nicht. Die Geschäftsführung und der Betriebsrat haben gemeinsam ein umfassendes LW-Attraktivitätspaket erarbeitet und verabschiedet, das noch einmal deutlich mehr Vorteile für alle Mitarbeiter bereithält. Dazu wurden verschiedene neue Bausteine geschaffen und die bestehenden Leistungen an vielen Stellen erhöht. LEONHARD WEISS setzt damit ein Zeichen und hebt sich stark vom Wettbewerb ab. Lassen Sie uns gemeinsam Freude am Bauen erleben!
Attraktivitätsprogramm
- https://attraktivitaet.leonhard-weiss.de/
- Ansprechpartner
- Sarah Kübler
- HR Generalist
Auf einen Blick
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