Bauleiter Innenausbau (m/w/d)

Innenausbau Berlin Bauleiter

Ihre Aufgaben

Selbstständige Abwicklung von Baustellen im Bereich Innenausbau

Unterweisung und Anleitung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter und Auszubildenden

Koordination der Subunternehmen

Baustellenorganisation, Materialdisposition und Kostenkontrolle

Überwachung der Arbeitsabläufe sowie der Arbeits- und Zeitpläne

• Überwachung der Bauqualität sowie Verfolgung, Klärung und Beseitigung von Mängeln
• Führen der Baustellendokumentation (z. B. Baustellentagebuch, Stundennachweise)

Aufmaß und Abrechnung der betreuten Baumaßnahmen

Beachtung und Umsetzung der Vorschriften zur Arbeitssicherheit und zum Arbeitsschutz

Praktische Mitarbeit auf der von Ihnen betreuten Baustelle

Enger Austausch mit allen Beteiligten (Projektleiter, Auftraggeber, Architekten usw.)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Ausbaugewerk (z. B. Trockenbaumonteur (m/w/d), Schreiner (m/w/d), Stuckateur (m/w/d))) oder vergleichbar
• Idealerweise Zusatzqualifikation als z.B. Polier (m/w/d), Meister (m/w/d) oder geprüfter Techniker (m/w/d)

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Innenausbau

• Idealerweise erste Führungs-Erfahrungen in vergleichbarer Position
• Gute bis sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Level C wünschenswert)
• Eigenverantwortliche und umsichtige Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägte Teamplayer-Mentalität
• Adressatengerechte Kommunikation mit den jeweiligen Projektbeteiligten
• Flexibilität und Bereitschaft, gelegentlich auswärtige Baustellen zu betreuen
• Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis für die Klasse B (früher: Klasse 3)

Unser Angebot

• Eine vielseitige, abwechslungsreiche und nachhaltige Tätigkeit in interessanten Branchen
• Eine Unternehmensorganisation mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Ein kollegiales Team mit hohem Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Attraktive fachliche und fachübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Aufstiegschancen für engagierte Mitarbeiter*innen, die Verantwortung übernehmen möchten

Eine leistungsgerechte Vergütung

Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Familienunternehmen

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Igor Resch

HR-Manager igor.resch@bohle-gruppe.com

Seit der Gründung durch Ernst Bohle im Jahr 1924 hat sich die Bohle-Gruppe von einem kleinen Handwerksbetrieb zu einer breit gefächerten Unternehmensgruppe entwickelt. Mit innovativen Lösungen, bester Qualität und präziser Auftragsabwicklung werden wir unsere Kunden auch weiterhin effektiv und umfassend zufriedenstellen – dies ist die Basis unseres Erfolges.

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